“香鍋，教練讓你去趟辦公室。”
躺在床上玩手機的香鍋坐起來看著站在門口的U。
U在賽場最活躍的時候，他還是一個網癮少年，屬于是要被父母送進戒網癮中心的那種，父母的極端不支持，讓他打上職業后也沒獲得多少來自家庭的肯定。
當然，他也不在乎，他甚至知道Beggin教練來帶隊后，心里涌起很多期待。
“我馬上去。”
本賽季，香鍋在隊伍里打得稍微有點難受，因為戰術分配上再慢慢限制他的自由度，他以前在King的時候都是刷到哪就進攻哪，讓隊友來配合他，但到了夏季賽的尾巴，他已經逐漸習慣偏下半區打。
另外，他是一個喜歡做決策的人，畢竟以他的野區規劃能力，想讓他不出聲也不可能，他的決策大部分時候都能起到效果。
只是在全局指揮上，Fly跟他談過好幾次話后，慢慢讓他“理解”了考慮時要盡量以下為主。
對于香鍋來說，配合上以誰為主他沒那么在乎，他可以犧牲，也愿意承擔更多的對局壓力，因為他自信在差距不大的經濟內他能干好更多的事，無論是誰，他都有信心在打野端上壓過一頭。
他打職業是為了錢，但這跟他非常想贏沒什么沖突，他不算刻苦，訓練也絕稱不上消極，算是有種打工的心態但自信能做好。
這就是他，一個被送進戒網癮的地方受到過身心上的雙重否定和傷害，一如既往走出了一條打上他獨特烙印的電競之路。
他沒讀過太多書，習慣嘴臭，同他言語上的戾氣同時在展現的是他對野區的進攻欲望。
他也沒啥未來打算，讓打比賽就把比賽打好贏得勝利。
“找我干嘛？人都不齊也沒演練戰術的需求吧。”
從宿舍走在辦公室的路上，香鍋這么想到。
至于秦明，單純只是聊聊。
門沒關，香鍋走到秦明面前，“秦教，你找我？”
“嗯，我想問問你世界賽的一些情況，聽勝經理說，你在BP上跟小虎有意見上的不同？”
秦明的話有些委婉，不止是意見不同，打完那個BO5，香鍋好些天沒理小虎，要知道，他倆可都是初代RNG的隊員，春季賽都磨合過來了。
“就跟你帶的蛇隊打，第一把輸了，我感覺他拿龍王，我拿個奧拉夫什么的，推線圍繞下半區或野區來玩，但他這個人性子就是軟，老是下不了決定，Fly教練都說看他意思了，他都不拿，怕有時間壓力。
但都不試試怎么知道就一定玩不了，我當時真覺得可以跟你們拼一下前期，就跟你們碰，誰贏誰吃資源，不操作怎么贏嘛，沒脾氣怎么贏？”
直到現在想起，香鍋都有些憤憤然。
是，推線太兇可能會被當突破口打，隊伍壓力更大，但前面已經輸過，證明穩，拿維克托效果并不好，還是不拼，這是香鍋永遠干不出來的事。
至少得干它一把看看吧。
“好了好了，我只是問問。”
“唉，秦教，我只是希望他能硬氣一點，你知道嗎，他有時候就是不敢站出來操作，不知道他怕什么，他對線是有細節的，但就是習慣性慫，你看他排位就知道，上分如喝水，打誰都不虛，要是他打比賽有他rank一半敢秀操作就好了。”
“好好，我知道了，我今天主要是想告訴你，你以后的月薪大約是10萬，獎金不包含在內，這是新的合同，簽字吧。”
香鍋有些愣住，他的合同從King轉到RNG就沒漲過，只是平日打比賽有時候有獎金拿，勉強也能接受。
畢竟作為一個被強制戒過網癮的人，能靠打游戲養活自己他都比較滿意了，只是他打出成績后，俱樂部也只是跟他談理想、談冠軍什么的，唯有秦教一來，還想著幫他加薪，這讓他的認同感更甚。
Fly不是不知道香鍋的潛力，但他沒有秦明這樣的話語權。
是的。
秦明來到這個俱樂部的第一想法就是捏合隊員們的思想，他們拼勁是有了，但一支隊伍的氛圍不能光靠個人拼勁支撐，沒那個道理。
當然，以香鍋目前的表現和數據，放到轉會市場，一百來萬的年薪只能說勉強，但這已經是秦明思考過后給出的答案，他不會以為白老板支持他，就可以痛快花錢，再者，他也得為未來的漲薪留下空間。
人家給他面子，他也要兜住里子，RNG不窮，但他從勝經理那聽說騰競有意推廣俱樂部的主場方案，白老板參與的也比較積極。
如果真投身地產，那才是花錢的大頭。
香鍋高高興興的簽字出門并帶走了小虎的那份漲薪合同，小虎的大致比香鍋低一點，以他的數據表現給到年薪100萬還真不算差。
今年這個賽季，那么多軟粉都在怪他不是沒道理，因為站出來的次數確實太少，比皇冠哥的數據還差，至少助攻這一塊，他就沒摸到皇冠哥的精髓，那是真把經濟讓給Cuvee和尺帝，純純工具人。
“U，幫我打電話叫二隊那邊喊無心過來。”
秦明覺得自己現在是個縫補匠，盡自己的可能補上一些東西。
盡管他沒帶過無心，但也絕不算陌生，春季賽他還在次級聯賽的時候，也看過RNG的比賽，對那時候的無心也算了解。
總的印象來說就是一個打線不算強，可也不弱，吃經濟也能干事的ad，比Y4強點，比Loken差些穩定性和分均輸出火力，他做不到力挽狂瀾，但至少能跟著打順風仗，打打劣勢也還行，就是稍微英雄池稍微淺了點。
只可惜，給小狗當替補，年齡上也是個20歲的選手了，他沒有多少生涯可以忍耐寂寞，關鍵是，以小狗的賽場表現，想讓人心里升起希望也難。
春季賽的奪冠，他是功臣，MSI的失利也不全是他的責任，下放二隊幾乎是斷送職業生涯的行為，見識過大場面，還去練兵場，那太殘酷了，這與LetMe的情況還不一樣。
LetMe那時候當個藍領都稍顯青澀，而無心的打法風格明顯比較固定，只能找到一個合適的隊伍或對他友好的版本，很難再突破上限，這畢竟不是比賽經驗的問題。
當無心進來的時候，完全看不出有多少斗志，沒有那種精氣神的面貌，當然，可能是因為換了主教的原因，低著頭，眼神還是在瞟他，或許心存期待。
“坐吧。”
秦明指指旁邊的沙發。
無心很聽話的坐下，秦明從抽屜里翻出一份資料，“你的合同…”
“抱歉，”秦明嘆口氣道：“可能你不屬于這。”
無心的眼神黯淡了下去，“我不要求，我只希望有上場的可能，我不想去二隊。”
“我給不了承諾，你知道的，無論從哪方面看，你都難有取代上場的機會。”
這句話說到了要害，哪怕秦明可以學其他人一樣講些理想畫個不存在的大餅，但其實他很討厭這樣做。
空氣有些凝固，窗外并不很藍的天空在象征著什么。
“我尊重每一個選手對前途的追求，所以，我會對外放出你的轉會消息，希望你能有個更好的未來。”
要離開了嗎？
作為一個在RNG打出最佳生涯表現的他，早該有這樣清醒的認知。
無心愣愣的站起來，心里突然多了些對未來的迷茫，但也突然感覺心底沒那么沉重。
“祝你前途似錦。”
“第一次有教練對我說這些，謝謝。”
無心剛出去沒多久，U閃了進來。
“還有什么要做的嗎？”
“差不多了。”
稍稍梳理了一下隊員的薪資，隊內替補也全都放人，剩下的就只有引進方面的瑣事。
“他的合同多少價碼就出。”
“主要看隊伍吧，簽字費也不能太低，畢竟是春季賽的冠軍班底。”
“但他現在的rank分不高。”
“沒斗志能好好保住狀態？讓小虎帶他沖下分，找王總監宣傳下轉會，找幾個小編捧一下，我能做得就是幫他抬抬價。”
U點頭。
“你去溝通一下，我約了青訓組和數據分析。”
二十分鐘后，秦明來到會議室，研究新賽季的補強目標。
“秦教，不好意思，我來晚了。”
“沒有，時間剛剛好。”
等到二隊的青訓管理到來，會議也就開始了。
雖然作為主教練，勝經理不在的情況下，他幾乎是最有話語權的人，但他還是想聽聽這些人物色的人選。
“都說說吧，我們新賽季肯定是奔著世界賽去的，大家對于轉會期怎么看？”
“嗯，我的目標是買進扣肉，他在EDG的合同已經到期，不需要拿出太多條件就能談成，而且我們有秦教，冠軍教練的名頭足夠打動這名有經驗的老將。”
“爭取他？他都好久沒上場了，光世界賽的那幾場能評估出什么？而且EDG還輸了。”
“責任又不是上單的，你也說他好久沒上場，沒有訓練賽打，能保持這個狀態我覺得已經夠說明問題了，他的底子在，大賽經驗還不缺，磨合磨合一下就能用。”
“不行不行，我不同意，年齡都這么大了，還有什么培養價值，何況年薪要的還不低。”
“你的意思是？”
“為什么不簽下IG的上單姿態，他也有經驗，能保持隊伍的戰斗力，肯定比扣肉合適。”
“可我們都知道，姿態的第一選擇是中單，他就是在IG玩上單玩得不舒服，才想轉回中路。”
“但那時候秦教還沒來，現在來了，我們可以用爭冠的條件吸引他，說不定他愿意在上路再打打。”
會議室吵作一團，秦明擺擺手制止道：“除了這兩個人選，沒有了嗎？”
一隊的數據分析小崔建議，“打野位也需要個替補，香鍋性子太烈，不給他一點壓力完全是個刺頭，他已經很多次跟中路和小狗爭執過，爭得多了還喜歡說臟話。”
“我覺得Sask不用送走，他可以用來督促小虎。”
“不了。”秦明搖頭，“中路的話小虎完全夠用了，所以，我們的想法是引進一個上單跟LetMe形成輪換，引進一個打野讓香鍋有點危機感，對吧。”
“差不多是這樣。”
“新打野的目標是誰？”
“原AHQ的Baybay，現IM的替補打野，那邊有轉出的意思，我溝通過。”
“為什么會是他？他都一年沒打比賽了。”秦明不解。
“rank分還算高，感覺有點底子。”
“算了算了，新打野我有人選，過些天，集中邀請這些上單都來試訓一下，我也會給個人選。”
秦明的話讓一二隊的教練組稍稍感到舒服，哪怕作為主教練有直接拍板的權力，但至少在做出聽取大家意見的意思。
當然了，碰頭會開完后，秦明是不滿意的。
哪怕他知道這些人的考慮多集中在即戰力的問題，只是也太穩重了，幾乎沒有一個能在上路的選擇上給出不一樣的東西。
抗壓沒什么不好，抗壓也有抗壓的贏法，但問題就在于缺少變化。
或許，也是LPL賽區上路的壓力還不夠大吧，大家眼里都是看到跟跟團就能出成績，哪怕是Flandre靠著杰斯、納爾贏下了冠軍，大部分人也都認為可以對付。
“U，幫我在次級聯賽找個人。”
“對，MYD的上單。”
“換了個老板，改名叫DS了？行吧，幫我約一下試訓。”
“大概是5天后，12月11號的樣子。”
“好，掛了。”
三軍未動糧草先行，選手方面只等試訓，畢竟RNG的大框架已經有了，剩下的更多是對隊伍整體競爭氛圍的考量。
所以，目前對秦明來說，教練班底才是他目前最要思考的問題。
一個教練團分工很多，可對他來說，版本研究他一個人能勝任，原來留下的分析師小崔能幫忙收集對手的大數據和英雄勝率，副教是U，那為了能夠更好的開展工作，他最需要把關的只是一個能起到正面督促效果、人品也過得去的領隊。
作為一個主教練最好不要什么事情都親力親為，他需要保持一定的威嚴來掌控管理。
ZTR俱樂部基地。
已經休假了，Ggoong被鬧鐘鬧醒，起來活動著手腕。
昨天又練了16個小時，手指已經有些僵硬。
洗漱完畢，下樓買了包子很快回到訓練室。
訓練室空蕩蕩的，隊友們放假都回家了，他工資不高，住基地能少花很多錢，哪怕等到年節前俱樂部徹底關門他都會去旅社混掉這段日子。他已經一年半沒回家了。
打開電腦，登錄賬號，又是日復一日的單排練習。
想想，他馬上就25了，從星際到聯盟，他只想盡可能的在還有人要的日子里多攢些錢——
他只會玩游戲，文化程度不高，對未來也很迷茫。
本來沒有意外，他的人生就該這么按部就班的進行著，他自己都對自己沒什么規劃，直到這個下午他正常單排時，老板給他打了個電話，讓他去趟辦公室…
房間里有兩個人。
Ggoogn偶然瞥到了那位跟老板聊天人的臉，略微感覺有點熟悉。
是誰呢？
想來想去，中國服客戶端的一張捧杯照片在記憶里浮現，是他啊，那位冠軍教練。
“他的中文已經說得比較熟練了，溝通不是問題。”
秦明不知道Ggoong在想什么，他對自己的嫡系領隊要求是能成為隊員中的一個標桿，恰好，他在次級聯賽帶LD的時候，除了近距離感受過很多未來成名選手的練級路，也聽說過這么一個大齡選手——
實力已經不夠，可勝在有毅力，也沒聽說有什么壞毛病，完全可以轉型，一如U那樣。
在秦明看來，選不動了進入教練組工作，是比較好的適配，因為這些人熟悉俱樂部的規章管理，還很難帶進社會人的習性，讓選手的心思變雜。
“老板，什么？我去RNG當領隊兼戰術教練，我不行的。”
劉秉俊還以為自己聽錯了，怎么突然就沒比賽打了。
周老板本以為這份合同會爛在自己這里，也就沒想過出手，哪知道秦明還愿意買斷，他自然是肯。
“小俊吶，你已經25歲了，應該要為自己的將來考慮，你現在還能打，明年呢，后年呢？想過沒有。”
秦明在旁邊附和，“如果你來，我能做主給你開一萬五一月的薪水，這已經比你打比賽要強了。領隊不是什么困難的工作，我覺得你能勝任，至于戰術教練，我想你打了這么多比賽應該也有自己的心得。”
“一萬五一月？”
“是的。”
劉秉俊吞了下口水，不打游戲，也能賺錢，這真是他未從想過的道路。
“我愿意試試，謝謝秦教練給我這個機會，真的萬分感謝。”
“不是我，是你的堅持，我需要你給我的隊員帶個好榜樣。”
就這樣，花了27萬的簽字費，秦明的管理班底基本成型。
周老板也沒什么不能轉的，這些錢足夠他給好幾個懷揣著職業夢的新人開薪水，還處理了一份明年到期的合同。
過去兩年成績那么爛，他已經熄滅了升級的野望，培養些新人賺轉會的錢好像也不錯。