舊金山的一處汽車賽場內，四輛黑色、四輛紅色的跑車在賽道中風馳電摯，上演著一場極速追逐。
試車員都是由特斯拉的工程師在擔任，夏景行和艾伯哈德、塔彭寧則在場外靜靜的觀察，不時還聊上幾句，對汽車評頭論足一番。
“戴倫，你現在看到了吧，我們已經具備了規模化生產的能力，而首款車型基本也不存在什么缺陷了。”
艾伯哈德指著前面的賽場，“你看，和燃油車相比，他們幾乎全盤不落下風。”
話音剛落，一輛紅色的特斯拉靠賽道邊上停下了。
車內鉆出了一名年輕的男性白人員工，他默默的走到了一旁，汽車就丟在原地。
夏景行沒當回事，以為是員工之間商量過的，大家換著開，人人有份。
但接著不久，第二輛、第三輛…一共八輛汽車，全部停下了。
駕駛員下車后，也沒人來替換他們繼續駕駛。
“這是干什么？怎么才跑幾分鐘就不跑了？”
面對夏景行的提問，塔彭寧尷尬一笑，“我叮囑過他們的，避免車體過熱，開五分鐘就得休息一下。”
夏景行頓時就有些不滿意，看著艾伯哈德說道：“這就是你跟我說的，幾乎不存在什么缺陷，和燃油車相比，全盤不落下風？
消費者買這車回去就開五分鐘？
這是跑車，是交通工具，不是一輛玩具車。”
“戴倫，你聽我解釋。”
艾伯哈德見大股東動怒，知道自己話說得太滿，而且一說完就被打臉，此刻恨不得找個地縫鉆進去。
他紅著一張老臉解釋道：“還有兩天，圣克拉拉縣會有一場汽車展會，特斯拉已經和主辦方溝通過了，預訂了一個展臺。
這是特斯拉在公眾面前的第一次亮相，所以，我們謹慎一點比較好，要是今天把車開壞了，后天沒有展車就尷尬了。”
“不要轉移話題，五分鐘就能把車開壞了？”
夏景行覺得對方這理由簡直蹩腳，太糊弄人了，真實原因還是車有問題。
塔彭寧出來打圓場，“戴倫，是這樣，車子的確還有一點小毛病，跟成熟的燃油汽車相比，特斯拉的車體很容易過熱。
這個問題，我們正在著手解決，算不得什么大問題。”
夏景行臉色仍然不太好看，都學會欺上瞞下了，看來還是自己太寬容和大度了。
塔彭寧、艾伯哈德看著臉色難看的夏景行，彼此對視了一眼，均知道犯了大忌。
“投資后，我選擇由你們二位繼續帶領特斯拉，沒有換人，是因為信任你們。
但你們的表現，讓我很是失望。”
夏景行板著一張臉說道：“我希望這是第一次，也是最后一次。
弄虛作假，滿嘴謊話，這不應該出現在一個合格管理者身上。
我知道電動汽車是屬于從零開始、從無到有的產業，在研發過程中，注定會碰到很多的難題。
像車體過熱問題，原本不是什么大事，但你們卻從來沒告訴過我。
在你們的工作郵件里，我只看到了勢如破竹，高奏凱歌。
這屬于典型的報喜不報憂，也是不尊重我的表現。
如果再有下次，我會考慮召開股東大會，重新選舉管理層。”
夏景行的話說得很重，幾乎沒有留什么情面。
原本這也不是什么大事，被他借題發揮了一次。
他是看見兩人有些不好的苗頭，借機敲打兩人一下。
艾伯哈德、塔彭寧是特斯拉的管理層，同時也是創始人和股東。
經歷了a、b兩輪融資，兩人合計還持有特斯拉31.75股份。
由于特斯拉不是ab股架構，即使算上兩人代持員工期權池的那部分投票權，在投票權pk上面，也是弱于夏景行和遠景資本一系的。
被夏景行一頓訓斥，兩人臉上有些掛不住。
不過自知理虧，而夏景行又勢大，兩人不敢頂嘴，只是面沉如水的看著遠處的汽車賽場。
三人站在賽場的看臺上，而員工都在臺下的賽道旁，近距離觀看賽車。
所以三人旁邊也沒別人，剛剛夏景行的那番訓斥，倒也不用操心被員工聽見。
這是夏景行考慮過的，要在下屬面前，保留住兩人的面子。
如果在一群員工面前大咧咧的訓斥兩人，不說兩人會不會因為丟面子而產生怨恨，就個人威望來說，會折損很多，以后隊伍就不好帶了。
總之，夏景行自認做得很合理，很心安理得。
投資，特別是多數股權投資、控股投資，會面對很多的問題。
既需要籠絡管理層，又需要注意管理層的不臣之心，要給野心栓一根鐵鏈。
當事情不可挽回的時候，更需要當機立斷，快速清除毒瘡。
所以在外界看來，資本都是冷血無情的，常常踢創始人出局。
其實，背后更多的還是利益博弈，無道德之分。
他從事投資行業還不久，很多事情都還屬于摸索階段。
但他知道，投資那么多公司，不可能永遠都是一團和氣，有人的地方就有江湖。
一旦發現有問題，逃避不是解決辦法，只會讓人覺得軟弱可欺，好糊弄。
該強勢的時候一定要強勢，要畫出一條底線，告誡不準越界，以保證自己的權益不受侵犯。
而兩人這次犯下的事不算大，但只要他輕輕揭過了，后面就可能有第二次、第三次…無數次。
并且，可能一次比一次嚴重，這次是隱瞞車有問題，下次就是隱瞞公司的財務問題，乃至更夸張的事情。
艾伯哈德、塔彭寧沉默了一陣。
塔彭寧率先打破僵局，出聲道：“戴倫，這事是我們不對，向你說聲抱歉。
后面，我們保證不會再發生這樣的事情，希望你能原諒我們這一次。”
艾伯哈德現在算是體驗到什么叫身不由己了，或許從丟掉大股東席位的那刻起，特斯拉就已不再是他們兩個人的特斯拉，在公司，也不再是說一不二的人。
之前夏景行表現得很人畜無害，一副要支持他們到底的樣子，現在終于露出了資本的獠牙。
還威脅要換掉他們！
說實話，要不是忌憚夏景行、遠景資本對特斯拉那么高的持股，他真的想跟夏景行好好理論一番。
他們也是股東，并不是某人的下屬。
但現實生活叫他們不得不低頭。
于是艾伯哈德在經過一番艱難的心理斗爭后，才不太情愿的說道：“我保證，不會再有下次，以后一定會事無巨細的通知你，不管大事，還是小事。”
夏景行當即就聽出了艾伯哈德話中的一絲絲不滿。
他也沒再揪著不放，因為眼下他也不是對特斯拉有絕對的掌控力，真起沖突了，項目停擺，最吃虧的還是他這個大股東。
點了點頭，這事就翻篇了，不再提及。
當汽車停放、散熱一陣后，第二輪試車又開始了。
這次沒有再八車齊發，而是分成了四組，每兩輛車一組，紅、黑兩色汽車各一輛。
一組汽車在賽道上跑夠五分鐘，接著再輪換第二組。
臺下的員工除了參加輪換試車的，其余人都充當啦啦隊員，在賽道旁喝彩助威，現場一片喧囂。
夏景行看著臺下的熱鬧景象，再看看旁邊不發一言的兩人，知道兩人仍有心結。
“走吧，下場跑一輪。”
夏景行主動打破尷尬，邀請兩人去賽車，也是給兩人一個臺階下。
塔彭寧先是愕然，但很快意識到，這是一個修復關系的好機會，笑著說：“好，那就跑一跑。”
而艾伯哈德則不情不愿的點了點頭。
看樣子，還沒從剛剛的事情中走出來。
夏景行直接當作沒看懂艾伯哈德臉色一般，率先一步下了看臺，朝人群走去。
塔彭寧要跟上去，卻發現艾伯哈德步履緩慢。
他拍了拍伙伴的肩膀，又摟了上去，手上加了一點力，推著喪著一張臉的艾伯哈德下了看臺。