維多利亞港兩岸是香港最繁忙的中心商業區，入夜后，兩岸的摩天大廈會亮起五彩紛呈的燈光，與大廈裙樓的牌以及附近住宅的照明燈光構成一片美麗的夜景。
站在二十幾平米大的觀景陽臺上遠眺維港兩岸燦如白晝的燈盞，香港夜色的景致美得令人嘆息。
兩根蠟燭在歐式風格的擋風玻璃散發著微弱的光芒，鋪著白色繡花桌布的長桌上整齊有序地擺放著各色餐點，一個年輕秀氣的男子坐在長桌首位，正神情專注地享受著美食，醬汁香料的美味讓人忍不住舌尖生唾。
蓽撥燃燒的蠟燭襯得氛圍十分浪漫，朦朧曖昧的燈光下，七個各具風情的女人人比花嬌，別有風味，分別坐在長桌的左右位置上，她們分別是翟悅、翟艷、徐小穎、王曉雪、曾倩、范雪以及阿什利·范寧。
作為宋辰唯一一個收進后宮的西方女人，看著情夫以及其他女人拿著筷子吃著看樣子十分可口的中式菜肴，阿什利·范寧低頭看著自己的刀叉，一時間突然后悔自己前段時間為什么不學習使用筷子吃飯。
其實，范寧更不習慣與這么多女人一起陪宋辰吃飯——她原本以為自己晚上是單獨陪宋辰就餐呢！
深褐色的醬汁粘在宋辰上唇上，宋辰似乎對此毫不知情，坐在右手位的翟悅見狀，拿起自己的毛巾為他擦拭起來。身體前傾，一雙豐滿碩大的豪乳壓在桌子上，狀似玉盤，不經意的壓迫使得深V的領口露出蕩人心魄的深深乳溝。
“謝謝！”宋辰笑了笑。
翟悅溫婉一笑，嗔道：“慢點吃，離開會還早呢！”
拿起柔軟的毛巾擦拭了一下嘴唇，王曉雪問宋辰：“歐美的高層知道不知道你計劃縮減運營支出的事情！”
縮減運營支出？聽王曉雪提起正事，阿什利·范寧連忙支起耳朵凝神傾聽，連最愛的美食也放在一旁。
雖然不曾學習用筷子吃飯但為了獲得更核心的消息，阿什利·范寧也抽出很多時間學習華語，并且取得了一定的成績平時宋辰難得在她家里休息的時候她也會用中文與宋辰對話。
僅限于日常的交流并且帶著東甌一帶的腔調，書寫能力就不行了。
看了一眼耳朵豎起來尖尖，像一個嫵媚動人的小精靈的阿什利·范寧，宋辰頷首道：“雖然沒有正式下達命令，但讓他們來香港之前，我在郵件上的確有過暗示，晚上我想聽聽其他人的意見集思廣益！”
“雖然有阻力，但應該不會很大，尤其是對那些能拿期權的高層來說更是如此！”翟悅微微一笑夾了一口軟滑香嫩的香卷茄子放在宋辰的碗上繼續說道，“即便有所不滿，但悲觀的經濟環境會讓他們多了一些顧慮！”
翟艷淡淡地說道：“關鍵是要保證令人信服的公平，包括子子公司在內十幾家公司，成績有好有壞：好的有辰星軟件，辰星游戲與辰星技術辰星文化集團旗下的VALVE也不錯；壞的有辰星網絡與目前處于開發階段的辰星宅急送，還有需要重資投入的辰星宅急送…若是統一削減薪酬支出必然導致員工的不滿！不患寡而患不均，說得就是這種情況！”
王曉雪和翟悅都是點點頭，表示贊同。曾倩和范雪雖然是宋辰的女人，但受限于身份和地位，只能相視一眼，默契地打起了醬油。
徐小穎看了一眼默然不語的宋辰，輕聲道：“若是要削減薪酬開支，上市的三家公司可以考慮，而且更能獲得資本市場的認可！”
翟悅則憂慮地搖搖頭：“一家公司上市之后，獲得期權獎勵的老員工作為既得利益者，一定程度上會比后進者更保守且憊懶，我怕我們一旦對他們動刀，他們有些人會選擇跳槽！”
精芒一閃，宋辰沉聲道：“要跳就隨他們跳，科技行業哀鴻遍野，美國今年的經濟急剎車已經是板上釘釘的事實，再加上互聯網行業虧損嚴重，陷入困境甚至破產的公司眾多，其中不乏曾經市值上十億美元的互聯網公司！這種情況下，失業率必然大幅度增加，我相信這會給辭職跳槽者帶來壓力！”
翟艷在一旁沉吟道：“現在的時機雖然很好，但是我們需要考慮虎視眈眈的競爭對手！所以縮減開支這個計劃不能太激進！”
宋辰提倡的縮減開支計劃似乎還沒有與中堊國高層達成共識，至少翟艷的態度顯得比較謹慎。
阿什利·范寧聽得津津有味，目光頻頻瞄向掛在門邊的小挎包。若不是顧忌宋辰和其他女人，她幾乎要從包里拿出紙筆記錄要點了！
瞥了一眼雙眼放光的阿什利·范寧，宋辰問翟艷：“那你的意思呢？”
“現在談縮減開支還太早了！”翟艷搖搖頭，“最好年底或明年再說，納斯達克危機還沒有深化下去，雖說傳聞此起彼伏，但真正倒閉的公司還不多！若你真要現在就籌劃實施這個計劃，那我們可以考慮小穎的建議，先控制上市公司的運營成本，這樣能有效地阻止公司尤其是辰星網絡的下跌之勢，然后再重新調整其他公司的支出結構！”
王曉雪也勸道：“是啊，阿辰，若真要實施這個計劃，我們很難讓人信服！畢竟，雖然資本市場惡化，但我們公司的增長勢頭依舊沒有停滯多少，有些子公司似乎表現得更搶眼，比如辰星游戲，若你要縮減薪酬開支，如何讓他們信服？”
宋辰苦笑一聲，沒有回答。
他總算明白了，后世納斯達克股災這么嚴重，但他只在報紙上看到裁員，很少看到互聯網公司縮減薪酬支出！
這或許是納斯達克股災自我修復的過程，實際只是“馬太效應”的體現，強者如谷歌EBAY亞馬遜留了下來，資金匱乏的公司或破產清算、或殘喘茍延直到被收購，鮮少需要打員工薪酬主意的緣故。
王曉雪輕聲說道：“其實，若真要縮減開支的話，何不想辦法從福利待遇上著手？尤其是中堊國公司，一下子拔得太高，不但投資人不喜，也引起了其他競爭對手的仇視…”
“不行！”
宋辰堅決地搖頭，炯炯有神的目光掃視著自己女人的眼神，表情各異：翟艷不置可否，翟悅淺笑不語，徐小穎若有所思，曾倩范雪沉默不語，阿什利·范寧興堊奮無比…他嘆了一口氣，對神情有異的王曉雪說道：“雪姐，當初我之所以提高中堊國公司的待遇與國外分公司看齊，原因有很多，有些是臺面上冠冕堂皇的理由，有些是臺面下不能訴諸于口的政治訴求，但更主要的是：通過提高中堊國公司的福利，提供寬松的工作環境，是為了改變中堊國人創新不足，體制僵化等問題…總不能讓中堊國母公司的員工比美國分公司的工資更少吧？”
王曉雪輕哼道：“你也不想想，若非高登皮鞋和康氏服裝從普凡設計中嘗到了甜頭，辰星宅急送的股東們除了孫正義，幾個人會你的高福利計劃？當初辰星宅急送提高福利的時候，當時你的地位尚且讓他們有話說，更何況是其他人呢！”
宋辰頓時默然：中堊國體制內的民營企業，改革開放三十年來雖然取得了巨大的成就，但除了一些市值上億人民幣的大企業，中小企業很難得到政府及銀行的扶持！生存尚存疑問，更別說提高員工的福利待遇了，東甌很多中小企業除了工資，幾乎沒有額外的福利可言——甚至包括年底獎金在內！
見宋辰默然不語，眼神隱隱中帶著一絲無奈，翟悅柔聲道：“這件事暫時先放一邊，晚上先透露風聲給美國公司負責人，問問他們的意見再考慮實施或擱置的問題！”
宋辰自嘲道：“只能這樣了！相比起其他人，我也算是很慷慨的老板了！但自從創業以來，員工每年膨脹的薪酬一直讓我如芒在背，也一直尋思著控制，眼下是個非常好的機會，若錯過了，將來很難調整過來！”
從1995年開始，IT從業人士的薪酬每年遞增的速度極為驚人，這直接導致了后來IT課程在高校的興起，與計算機相關的專業幾乎成了中堊國大學最熱門的專業。
在納斯達克股災之前，如果讓別人知道你是IT人，總會惹來艷羨的目光，IT人士幾乎與高薪酬，有前途，找工作容易等詞語畫上等號。
比如東甌大學，靠著“近水樓臺先得月”的關系，東甌大學計算機專業畢業的本科生僅僅成為辰星公司的實習生，其工資月薪就有兩三千。
而6個月至12個月表現優秀一旦轉正的話，最低一檔的薪水就有五千，這還不包括福利在內，即便是普通的辦公室文員，也有兩千左右的月收入！注：不包括辰星宅急送這個非IT公司，但快遞員工資比較高！